Emploi

Le Club de soccer des Collines vise à offrir des programmes de soccer de qualité aux jeunes joueurs de la MRC des Collines et aux joueurs qui se joignent au Club en provenance d’autres régions. Le Club souhaite également offrir des possibilités d’emploi aux personnes de 14 ans et plus

Possibilités d’emploi

CDC U4 à U8

 

Le club de soccer des collines souhaite offrir des occasions d’emploi d’été. Nous sommes à la recherche de :

4 responsables de plateau (un par secteur): Sous la supervision du directeur technique, du club le responsable du plateau est responsable de l’ensemble des ateliers qui se déroulent sur un même plateau (même lieu, même moment). Un responsable de plateau est présent à chacun des entraînements du centre de développement de club.

EXIGENCES :

  • Être un étudiant de niveau collégiale en septembre 2024;
  • Être disponible les soirs, fins de semaines et devront être en mesure de se déplacer dans les autres secteurs;
  • Bonne connaissance des outils Microsoft Office (Excel, Word, etc.);
  • Bonne capacité de communication orale et écrite en français et en anglais;
  • Intérêt marqué pour l’animation, la gestion de jeunes athlètes et le service aux membres;
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités dans des délais serrés;
  • Excellent sens de l’organisation et grand souci du détaille
  • Attitude de travail en équipe, faisant preuve de professionnalisme, de courtoisie et, de dynamisme;
  • Connaissance du soccer québécois est un atout majeur.

20 éducateurs d’atelier : L’éducateur d’atelier est responsable d’animer un atelier sous la responsabilité directe du responsable de plateau.

EXIGENCES :

  • Être un étudiant de niveau secondaire et né en 2009 ou moins;
  • Être disponible les soirs, fins de semaines et devront être en mesure de se déplacer dans les autres secteurs;
  • Bonne connaissance des outils Microsoft Office (Excel, Word, etc.);
  • Bonne capacité de communication orale en français et en anglais;
  • Intérêt marqué pour l’animation de jeunes athlètes;
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités dans des délais serrés;
  • Excellent sens de l’organisation et grand souci du détail;
  • Attitude de travail en équipe, faisant preuve de professionnalisme, de courtoisie et, de dynamisme;
  • Connaissance du soccer québécois est un atout majeur.